山东省临沭县人民法院党组书记、院长张星磊：重构与司法改革相匹配的法官绩效考核体系

人民法院报/2021年/1月/21日/第008版综合业务重构与司法改革相匹配的法官绩效考核体系山东省临沭县人民法院党组书记、院长张星磊通过前几轮的司法改革，法官员额制、内设机构改革、人员分类管理、权力配置清单等改革基本或正在完成，但与此相配套的内部运行流程还没有完全建立起来，目前人案配比矛盾突出、内部运行流程不流畅、业绩评价不准确等问题仍然存在。如果把法官员额制、内设机构改革、人员分类管理比喻成司法系统的生产力改革，那么内部运行流程就是生产关系，就是综合配套改革的上层建筑，生产力进行了系统改革，生产关系也应当随之进行系统重构。可以说，上述改革变化对法官绩效考核提出了新要求，过去以公务员管理模式为基础的粗线条考核、统一考核、业务工作与行政工作混同考核的传统方式已经远远不...