西北工业大学管理学院王诏贺：高校大学生就业服务体系人员管理与发展

中国社会科学报/2022年/5月/13日/第008版专版高校大学生就业服务体系人员管理与发展西北工业大学管理学院王诏贺高校毕业生是高质量人力资源的重要来源之一，其就业问题关系到国家政治、经济与社会的健康稳定发展。如何帮助学生实现个人价值并使社会价值最大化是目前最引人关注的问题。因此，从人力资源配置的角度出发确立多级化管理、实践性课程及能本管理的发展方向是保障高校毕业生就业质量的科学方法。构建多级化的管理方式高校应当建立分工明确的就业指导结构，确立二级、三级管理模式。高校应该成立以校长为主、负责学生就业工作的领导为辅、学校各处室领导为成员的就业指导小组。就业指导小组是帮助大学生就业的决策领导组织，需要定期举行会谈，听取各职能部门组员对就业指导工作的汇报，总结优缺点，设定...